Заказать обратный звонок
Направление обучения: «Кадровое делопроизводство»
Повышение квалификации
Профессиональная переподготовка
Предлагаем освоить курсы повышения квалификации по направлению «Кадровое делопроизводство».

По завершении обучения на курсах повышения квалификации специалисты в области направления «Кадровое делопроизводство» получают удостоверение установленного образца.
Предлагаем освоить новую специальность по направлению «Кадровое делопроизводство».

Для этого достаточно пройти курсы профессиональной переподготовки по направлению «Кадровое делопроизводство». Учебные программы с нагрузкой более 1000 академических часов позволяют получить диплом о профпереподготовке с присвоением квалификации. Подробности уточняйте у специалистов академии.
Архив учреждения: теория, практика создания и работы

Время обучения: от 72 ч. (от 12 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ:
Удостоверение о повышении квалификации (ПК)

Аттестация работников: документационное обеспечение и правовые последствия

Время обучения: от 72 ч. (от 12 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ:
Удостоверение о повышении квалификации (ПК)

Аутсорсинг и аутстаффинг. Заемный труд

Время обучения: от 72 ч. (от 12 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ:
Удостоверение о повышении квалификации (ПК)

Вахтовый метод организации труда. Практические рекомендации по применению

Время обучения: от 72 ч. (от 12 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ:
Удостоверение о повышении квалификации (ПК)

Конфликт интересов в трудовых отношениях. Предотвращение, регулирование, наказание

Время обучения: от 72 ч. (от 12 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ:
Удостоверение о повышении квалификации (ПК)

Мотивация и стимулирование персонала

Время обучения: от 72 ч. (от 12 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ:
Удостоверение о повышении квалификации (ПК)

Основы проектного управления – ПМ Софт

Время обучения: от 72 ч. (от 12 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ:
Удостоверение о повышении квалификации (ПК)

Особенности регулирования труда педагогических работников

Время обучения: от 72 ч. (от 12 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ: Удостоверение о повышении квалификации (ПК)

Особенности трудовых отношений с иностранными работниками

Время обучения: от 72 ч. (от 12 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ: Удостоверение о повышении квалификации (ПК)

Отбор, найм и адаптация персонала. Технологии эффективного рекрутинга

Время обучения: от 72 ч. (от 12 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ: Удостоверение о повышении квалификации (ПК)

Построение системы мотивации персонала

Время обучения: от 72 ч. (от 12 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ: Удостоверение о повышении квалификации (ПК)

Процедуры увольнения в 2020 году

Время обучения: от 72 ч. (от 12 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ: Удостоверение о повышении квалификации (ПК)

Система 5S для оптимизации рабочего пространства

Время обучения: от 72 ч. (от 12 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ: Удостоверение о повышении квалификации (ПК)

Суммированный учет рабочего времени

Время обучения: от 72 ч. (от 12 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ: Удостоверение о повышении квалификации (ПК)

Трудовые отношения в 2020 году

Время обучения: от 72 ч. (от 12 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ: Удостоверение о повышении квалификации (ПК)

Эффективная система управления персоналом в организации

Время обучения: от 72 ч. (от 12 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ: Удостоверение о повышении квалификации (ПК)

Внутренний аудитор по соблюдению норм трудового законодательства

Время обучения: от 500 ч. (от 83 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ: Диплом о профессиональной переподготовке (ПП)

Кадровое делопроизводство

Время обучения: от 500 ч. (от 83 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ: Диплом о профессиональной переподготовке (ПП)

Корпоративный юрист. Инструменты правового сопровождения предприятия

Время обучения: от 500 ч. (от 83 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ: Диплом о профессиональной переподготовке (ПП)

Организационная психология и управление персоналом

Время обучения: от 500 ч. (от 83 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ: Диплом о профессиональной переподготовке (ПП)

Особенности оформления кадровых документов и организация кадрового делопроизводства

Время обучения: от 500 ч. (от 83 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ: Диплом о профессиональной переподготовке (ПП)

Специалист по внедрению профессиональных стандартов в организации

Время обучения: от 500 ч. (от 83 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ: Диплом о профессиональной переподготовке (ПП)

Управление персоналом

Время обучения: от 500 ч. (от 83 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ: Диплом о профессиональной переподготовке (ПП)

Управление персоналом. Подбор, развитие и обучение персонала

Время обучения: от 500 ч. (от 83 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ: Диплом о профессиональной переподготовке (ПП)

Управление человеческими ресурсами (HR)

Время обучения: от 500 ч. (от 83 дней)
Форма обучения: Заочная с использованием дистанционных образовательных технологий
Получаемый документ: Диплом о профессиональной переподготовке (ПП)

В Межрегиональной академии профессиональных стандартов (МАПС) предлагается повысить квалификацию по «Кадровому делопроизводству». К освоению образовательной программы приглашаются:

  • Управляющие отделами кадров;
  • Специалисты и менеджеры, которые занимаются подбором работников;
  • Специалисты, отвечающие за работу, оценку, аттестацию персонала;
  • Специалисты в области карьерного развития;
  • Специалисты, занимающиеся организацией, нормированием и оплатой труда.
По окончанию курса выпускникам выдается удостоверение установленного образца.

Цели обучения

Основная цель учебного процесса – сформировать и усовершенствовать набор компетенций, необходимый для того, чтобы обучающиеся могли оперативно решать задачи и находить выход из сложных ситуаций, связанных с профессиональной деятельностью.

В рамках курса слушателям предлагается:

  • Изучение нормативно-правовой документации;
  • Ознакомление со способами применения ее на практике;
  • Освоение современных технологий по сотрудничеству с персоналом, контролю его обязанностей;
  • Получение рекомендаций по оценке рисков, связанных с сотрудничеством персонала.
В зависимости от целевой группы основная образовательная программа подбирается индивидуально для обучающихся. Особенностью курса является объем нагрузки, норма обучения должна составлять более 16 академических часов.

Формат обучения

Переход на инновационную систему образованию позволяет специалистам повышать квалификацию удаленно, независимо от местонахождения. Для получения знаний слушателям достаточно иметь персональный компьютер и доступ в интернет. Такой подход облегчает весь учебный процесс:

  • Предоставляется круглосуточный доступ к профессиональной литературе и методическому материалу;
  • По окончанию курса сдается контрольный тест в режиме онлайн;
  • Доставка удостоверения, сертификатов и дипломов осуществляется курьерской службой на адрес, указанный выпускником.
Особенности подготовки в МАПС

При разработке учебных программ учитываются квалификационные требования ФГОСов и профстандартов. Сотрудниками академии тщательно отслеживается актуальность поступающей информации. При изменениях положений в нормативных документах все образовательные программы корректируются и обновляются. За счет удаленного учебного процесса возможно формирование индивидуального вектора обучения с дополнением различных предметов, необходимых обучающемуся.

Каждый слушатель по окончанию МАПС отличается высоким уровнем теоретических и практических знаний, благодаря которым сможет разрешать проблемы любой сложности в профессиональной деятельности.

Свободный график обучения способствует эффективному применению приобретенных практических навыков. Кроме того, обучающиеся могут воспользоваться консультационной помощью ведущих специалистов по видеосвязи.

Межрегиональная академия профессиональных стандартов – лицензированная организация, поэтому имеет право предоставлять образовательные услуги и все выдаваемые документы имеют юридическую силу.

Требования к слушателям

Повысить квалификацию по профилю «Кадровое делопроизводство» могут лица, которые имеют документы, подтверждающие наличие высшего или среднего образования независимо от полученной ранее профессии.

В понятие «Кадровое дело» входит комплекс мероприятий по эффективному подбору персонала для реализации конкретной должностной инструкции, оценке заработной платы, проведению аттестации согласно нормативным требованиям, организации рабочего процесса сотрудников, своевременной оплате труда. Деятельность кадровиков регулируется Трудовым кодексом России, профессиональным стандартом, который утвержден согласно приказу Министерства труда РФ от 06 октября 2015 № 691н.

Курсы профессиональной переподготовки в сфере кадрового делопроизводства разработаны для:

  • Руководителей кадровых подразделений предприятия;
  • Менеджеров по работе с персоналом, по отбору, оценке и аттестации сотрудников;
  • Менеджеров по обучению и развитию карьеры;
  • Специалистов по начислению заработной платы.
Занятия будут полезны и другим сотрудникам отдела кадров и всем другим заинтересованным лицам.

Курсы профессиональной переподготовки кадровиков

Главная цель профпереподготовки заключается в освоение актуальных теоретических знаний, овладении новыми умениями, их совершенствовании для эффективного и результативного выполнения непосредственных трудовых обязанностей. По окончании курсов слушатели:

  • Будут знать правовые и исторические, экономические, социальные и общественные основы кадрового дела;
  • Будут уметь правильно оформлять нормативно-правовую документацию, действовать в соответствии с актуальными законодательными основами, регулирующими трудовые отношения и начисление зарплаты;
  • Освоят современные информационные технологии и аппаратные средства учета кадров;
  • Научатся организовывать прием на работу и увольнение сотрудников в соответствии с законодательными положениями РФ.
Кадровое делопроизводство предполагает знания в области подбора персонала, оценки его стоимости на рынке труда. Профессиональная деятельность специалиста регламентируется Трудовым кодексом Российской Федерации и профстандартами, которые утверждены Министерством труда РФ 06 октября 2015 г. Продолжительность курсов составляет 250 часов и более (в зависимости от целевой аудитории и выбранного направления).

Дистанционные курсы профессиональной переподготовки по кадровому делопроизводству в МАПС

Современные дистанционно-образовательные технологии позволяют получать знания, не выходя из дома: слушателям требуется лишь интернет, чтобы изучать материал и выполнять задания. Лекции размещены в закрытой части нашего интернет-портала, куда каждый студент получает доступ сразу после зачисления. После изучения тем необходимо пройти онлайн-тестирование, по результатам которого выдается диплом установленного образца (высылается по почте или доставляется курьером).

Преимущества профессиональной переподготовки по кадровому делопроизводству в МАПС

  • Учебные программы составляются в соответствии с установленными образовательными стандартами и учитывают требования, которые предъявляются специалисту на предприятии;
  • Содержание занятий – это только актуальная научная информация, постоянно обновляемая;
  • Слушатели занимаются по индивидуальному графику;
  • При необходимости проводятся онлайн-консультации с преподавателями.
Требования к слушателям

Для зачисления в МАПС на курсы кадровиков необходимо иметь законченное высшее или средне-специальное образование (не обязательно профильное), а также предоставить копии паспорта и диплома.

Лицензии МАПС

Межрегиональная академия профессиональных стандартов действует на основании лицензии. Учебные планы составлены с учетом требований ФГОС.

Made on
Tilda