Минздрав России внес изменения в правила подтверждения стажа работы для прохождения периодической аккредитации медицинских работников. Теперь, чтобы подтвердить свой опыт, потребуется предоставить заверенную копию трудовой книжки и внесенные в ФРМР ЛКМР записи о стаже.
Трудовая книжка является основным документом для подтверждения трудового стажа. Однако ФАЦ допускает и другие способы подтверждения стажа для аккредитации:
- Электронная трудовая книжка – справка СТД-СФР от фондов пенсионного и социального страхования РФ;
- Справки формы СТД-Р от работодателя.
Справки от работодателя о стаже работника в свободной форме не приравниваются к сведениям о трудовой деятельности.
Электронную трудовую книжку медработник может получить 3 способами:
· Обратиться в отделение МФЦ;
· Через личный кабинет на сайте СФР;
· В личном кабинете на портале Госуслуг.
Такой формат трудовой будет содержать сведения
Справка СТД-Р – это сведения о трудовой деятельности, предоставляемые работнику работодателем», официальный документ, который был введен в России с 2020 года в связи с переходом на электронные трудовые книжки. Справка СТД-Р является альтернативой бумажной трудовой книжке для работников, перешедших на электронный формат ведения трудовой деятельности.
Данная справка выдается работодателем при увольнении или по запросу работника в электронном или бумажном виде. В справке отражаются данные о приеме, увольнении и переводе с должности. Именно эта форма справки содержит информацию только о текущем или последнем месте работы по конкретному месту работы.
Важно знать:
· Бумажную версию подписывает руководитель или кадровый работник и заверяет печатью;
· Электронную версию заверяют усиленной квалифицированной электронной подписью;
· Работодатель обязан выдать документ в течение 3 рабочих дней после запроса.
*Пример справки составлен на основе формы Минтруда России №713н Приложение №1
В бумажные трудовые книжки работодатель мог не вносить записи о работе по совместительству. Справка СТД-Р полезна для медицинского работника, т.к. она отражает трудовой стаж не только по основной должности, но также в должности по совместительству со специальной отметкой «по совместительству».
Работник может получить справку по письменному заявлению, в электронном виде через корпоративную систему или получить ее при увольнении автоматически. Заявление пишется в свободной форме, адресуется руководителю организации, указывается желаемый формат получения: электронный или бумажный, прописывается способ передачи документы
Помните, что справка СТД-Р является важным документом для подтверждения трудового стажа и может потребоваться в различных жизненных ситуациях, поэтому важно своевременно получать её при необходимости.
Напоминаем, что ФАЦ установлен срок заверения документов о трудовом стаже. Этот срок составляет один месяц (30 дней) после даты заверения. ПЕРЕНЕСТИ В ДРУГУЮ СТРОКУ
